Кому: Sha-Yulin,
#111
извините за беспокойство,
общался с пролетарием про профсоюзы,
у нас профсоюз - отдел на зарплате, собирает 1% зп и аккумулирует его в премии при рождении детей, браке, похоронах.
с отсутствием рычагов давления "вверх" согласился,
с бессмысленным распределением денег согласился,
с действенностью всеобщей забастовки согласился,
с идеями "коллектив - это мы", "сегодня его, а завтра тебя" и прочее согласился,
говорит:
"из-за социального расслоения никто тебя прикрывать не будет, одним и так хорошо, а другим рисковать страшно...сегодня все согласны, а на собрании окажешься один"
"а для управления новым 'хорошим' профсоюзом нужна новая администрация, которая будет координировать массу народа, когда им бастовать, а когда нет, а её нужно будет кормить - та же самая структура"
"хочу бороться не за чьи-то интересы, а за свои, сейчас отвечаю только за себя, знаю, что делать, делаю, проблем нет"
"решать всё собраниями, а как часто? а по какому поводу собирать? вот о работе вот этого отдела ничего не знаю, может они ерундой занимаются, или отдельный человек, я с ним незнаком, может его действительно выгнать надо, а я не знаю, у меня нет возможности углубляться в его проблемы, постоянно должна быть какая-то третья сторона, которая только этим и занимается"
получается, что общество рабов проще и эффективнее, думать не надо, у каждого своя кирка, как генерал в фильме про штирлица говорил " крикнул зиг хайль, и всё сразу стало просто и понятно" - вот, интенсивность труда высокая, сроки не срываются, все почти счастливы,
дурацкий вопрос, но как оно должно быть устроено?
всё постоянно крутится вокруг выбора нового, хорошего царя, это же не благословенная америка, где "каждый сам себя контролирует", чтобы совсем без царя, не понимаю.